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Mg. Ps. Ing. Miguel Iturra

Psicólogo, Ingeniero Industrial y Magíster en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Gerente de Cuidado Organizacional, Instituto de Seguridad del Trabajo (IST).

4 Cursos

- Licenciado en Psicología, Universidad de Valparaíso.
- Ingeniero Industrial, Universidad Andrés Bello.
- Magíster en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, mención en Psicología de la Salud Ocupacional, Universidad de Valparaíso.

Sobre mí

– Licenciado en Psicología, Universidad de Valparaíso.
– Ingeniero Industrial, Universidad Andrés Bello.
– Magíster en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, mención en Psicología de la Salud Ocupacional, Universidad de Valparaíso.
– Certificación Internacional en Coaching Ontológico “The Art of Business Coaching”, Newfield Consulting.
– Certificación Internacional avanzada en Coaching Ontológico “Cuerpo y Movimiento”, Newfield Network.
– Gerente de Cuidado Organizacional, Instituto de Seguridad del Trabajo (IST).
– Se ha desempeñado como Docente Universitario de pre y post grado para la Universidad de Valparaíso, Universidad de las Américas, Universidad Adolfo Ibáñez y Universidad Católica del Maule.
-Relator en múltiples seminarios y encuentros relacionados con la Salud Mental Ocupacional, factores psicosociales en el trabajo, entre otras.
– Experto en guías técnicas e investigaciones a nivel nacional e internacional en las temáticas antes señaladas.

Curso: Informe Psicolaboral: Elaboración para la toma de decisiones Mg. Ps. Ing. Miguel Iturra , El programa tiene como objetivo desarrollar las competencias necesarias para la elaboración de informes psicolaborales, abordando su estructura, redacción y aplicación en la gestión de personas. A lo largo del curso, los participantes conocerán los fundamentos del informe, las técnicas de recolección de información y su capacidad predictiva en la toma de decisiones organizacionales, aplicando estos conocimientos en un caso práctico para consolidar su aprendizaje. cursos escuela-de-psicologia-organizacional asincronica reclutamiento-y-seleccion-de-personal competencias-laborales , liderazgo
Diplomado en Métodos de Reclutamiento y Selección Mg. Abgda. Francisca Tapia ,PhD. Mg. Ps. Viviana Rodríguez ,Mg. Ps. Ing. Miguel Iturra ,Mg. Ps. Ismael Alfaro ,Per. CP. Alejandra Cruzat ,PhD. Mg. Ps. Miguel Muñoz Harrison , Fortalecer las competencias profesionales en reclutamiento y selección de personas, mediante la aplicación práctica de técnicas, herramientas y análisis de casos, destacando el impacto estratégico de estos procesos en la gestión organizacional. diplomados escuela-de-psicologia-organizacional en-vivo reclutamiento-y-seleccion-de-personal competencias-laborales , tecnicas-de-seleccion
Diplomado en Psicología Organizacional PhD. Mg. Ps. Gloria Villalobos ,Ps. Daniel Peñafiel ,Mg. Ps. Ing. Miguel Iturra ,Mg. Ps. Ismael Alfaro ,Mg. Abgda. Francisca Tapia ,PhD. Mg. Ps. Viviana Rodríguez ,PhD. Mg. Ps. Miguel Muñoz Harrison , Desarrollar competencias profesionales para comprender, analizar e intervenir en dinámicas organizacionales, integrando enfoques teóricos y prácticos de la psicología organizacional que contribuyan a la gestión estratégica de personas, el bienestar laboral y el logro de objetivos institucionales. diplomados escuela-de-psicologia-organizacional en-vivo psicologia-clinica , reclutamiento-y-seleccion-de-personal competencias-laborales , liderazgo , salud-mental , tecnicas-de-seleccion
Curso: Introducción al Proceso de Reclutamiento Mg. Ps. Ing. Miguel Iturra , Este curso tiene como objetivo proporcionar una comprensión integral del proceso de reclutamiento, abordando sus fundamentos, estrategias y buenas prácticas para la atracción y selección de talento en las organizaciones. A través de este curso, los participantes desarrollarán competencias para identificar necesidades de reclutamiento, analizar el mercado laboral, aplicar técnicas efectivas de atracción de candidatos y gestionar el proceso de selección de manera ética y eficiente, alineando la estrategia de reclutamiento con los objetivos organizacionales y los desafíos del mundo laboral actual. cursos escuela-de-psicologia-organizacional asincronica reclutamiento-y-seleccion-de-personal competencias-laborales , tecnicas-de-seleccion